Lubiegolebia 2012-01-26 89.76.51.243
  

Witam, widze , że mało ktoś tutaj pisze, lub...ostatni post jest całkiem stary. Robie tutaj już około 3 lat i wydaje mi sie , że pozmieniało sie na tyle in - , ze warto o tym wspomnieć .Po 1. Kadry, Dyrektor Pan K.jest największym nieporozumieniem , jakie miało miejsce podczas istatnienia tego zakładu,brak szacunku do pracownika , faforyzowanie idiotów w kadrach , którzy nie maja kompletnie pojęcia o procesie produkcyjnym na hali w której pracują.Brak Kadry zarządzającej , lub znajomosci w zatrudnianiu , jak pan K. syn policjanta ....Pan A.W. , pomyłka nr.2 , brak specjalisty, nie wspominajac juz o KJ , która nie istatnieje praktycznie z jednym panem G. , na czele, który jest chyba zatrudniany z litosci.Brak umów o prace , po za pracownikami, którzy maja umowe od jakiegoś czasu, reszta pracowników, zatrudniana na umowy , co 2 tyg. teraz , po przerwie świątecznej , ludzie juz nie powracali do pracy, wiec brakk stałych , wykształconych pracowników, roszady , co chwilke szkolenie nowych ,= ilość braków.Brak motywacji , brak premii, nierównorzędne wynagrodzenia itd.i słynny Pan K.F. czyli , "ja nic nie wiem.... " zatrudniony kiedyś z kserokopiarki na mistrza zmianowego , który klucz imbusowy mierzył suwmiarką ...Siwy wróbel, który myśli , że został gołebiem ...Najbardziej fałszywa osoba z zakładu, najwiekszy gamoń . !Nikt go tam nie szanuje, bo on potrafi własnego pracownika pod....ć . ! 0 szacunku pani F. ! A szczytem wszystkiego , była wigilia zorganizowana za bony żywnościowe , przez kadry , kótre miały być dane pracownikom na świięta ... umysłowi...a wsród nich GARFILD , Perpetum mobile głupoty ....Kopalnie nie wiedzy , i Pan A...." Szefie , mam pomysł" .... Tak wyglada praca Kierownika KJ, brak totalnej wiedzy na temat procesu technologicznego , i to własnie Przez pana A.Przyszły zwroty z castoramy , a wine na pracowników zrzucili , ja sie pytam , gdzie była kontrola Jakości ....ps. Jeszcze tu wróce. !

Dodaj komentarz